聊城东阿县人才引进补贴政策如下:
生活补贴
对引进的顶尖人才,每月给予本人20000元生活补贴;
高端人才每月给予5000—10000元生活补贴。
对企业全职引进、签订3年以上劳动合同且在本地参加社会保险的正高级专业技术人才,以及具有学历学位的博士、硕士,经评审认定后每月分别给予1500元、1000元、800元生活补贴;
对引进的市级以上首席技师直至世界技能大赛奖牌获得者,经评审认定后每月给与800—1500元生活补贴;
对被评选为“东阿县杰出人才”和“东阿县首席技师”的人才,每月分别给予500元和300元的生活补贴;
引进的相当层次的外国专家享受同等待遇,管理期3年。
全日制博士、硕士和本科生到我县自主创办企业且参加本地社会保险的,经评审认定后每月分别给予3000元、1500元、1000元生活补贴,同等层次的留学回国人员享受同等待遇,补贴时限最高为3年。
住房补贴
完善高层次高技能人才安居办法,通过配建、购买、租赁等方式储备一批人才公寓、人才周转房,提供给高层次高技能人才和外国专家居住。
支持用人单位通过发放房租补贴、购房补贴等形式解决引进人才住房困难。
引进的顶尖人才、高端人才、急需紧缺专业技术人才及省级首席技师 (含)以上的高技能人才,根据人才层次及需求提供不低于100平方米的周转房,期限最长3年。
以上各层次人才不需提供周转房的,每月分别给予1000元、800元、500元的租房补贴,补贴期限最长3年。
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