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入职员工合同签几年的问题(员工入职劳动合同签几年)

时间:2024-02-02人气:作者: 佚名

入职员工合同签几年的问题(员工入职劳动合同签几年)

入职员工合同签几年的问题由劳动者和用人单位协商决定,《劳动合同法》并没有对劳动合同签订的最低期限做出规定。

【法律依据】

《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

标签: 几年  职员  合同