保定高新区社区工作者2023年公开招聘公告

时间：2023-01-28人气：作者：佚名

　　保定市高新区社区工作者2023年公开招聘公告

　　为适应新时代城市基层党的建设和基层治理需要，建设一支政治坚定、素质优良、能力突出、群众满意的职业化专业化社区工作者队伍，根据省委组织部等5部门《关于印发实施〈河北省社区工作者管理办法〉工作方案的通知》(冀组字〔2021〕17号)有关要求，结合我区实际，决定公开招聘一批社区工作者。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘方式和原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的用人标准，面向社会公开招考，择优聘用。

　　此次招聘采用委托第三方的方式进行，采取笔试和面试相结合的方法组织。

　　二、招聘数额和岗位

　　公开招聘社区工作者11人。按照“区聘街管社区用”的方式，录用后将分配到街道社区，由街道与招聘人员签订劳动合同，统一纳入社区工作者管理，实行聘用制。

　　三、招聘范围和基本条件

　　应聘人员应具备以下条件：

　　1. 具有中华人民共和国国籍。

　　2. 年龄在18周岁以上、35周岁以下(1987年1月16日至2005年1月16日期间出生)。

　　3. 国家承认本科及以上学历，保定市户籍;留学回国人员应完成教育部留学服务中心学历学位认证;户籍以2023年1月16日前户口所在地为准)。

　　4. 政治素质好，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的路线方针政策。

　　5. 服务意识强，热爱社区工作，对居民群众有感情，善于做群众工作。

　　6. 治理水平高，具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识。

　　7. 工作作风正，处事公道，作风民主，严于律己，遵纪守法。

　　8. 组织纪律观念强，服从分配，踏实肯干，志愿到基层工作。

　　9. 身心健康，具有正常履行职责的身体条件，符合聘用体检标准。

　　10. 同等条件下，在抗击新冠肺炎疫情工作中表现突出、有重大立功表现者优先;取得助理社会工作师及以上职业资格者优先;有社区工作经验者优先;其他工作经验五年以上优先;复转军人优先;党员优先。

　　优先事项设置一定分值的加分项，经审核，符合相关要求的考生可在笔试成绩中获得相应加分，具体加分项如下表：

　　(三)有下列情形之一的人员不得应聘：

　　1. 因犯罪受过刑事处罚的人员。

　　2. 被开除中国共产党党籍的。

　　3. 涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

　　4. 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

　　5. 曾被辞退或开除公职的。

　　6. 被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　7. 曾经或现在组织参与非法组织或者会道门、邪教组织活动的。

　　8. 患有严重疾病或其他情况，不能正常有效履行职责的。

　　9. 存在其他不宜从事社区工作者情形的。

　　五、招聘工作程序及办法

　　(一)报名方法及注意事项

　　此次公开招聘委托第三方进行，按照发布公告、网上报名、资格审核、缴费、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序，分步进行。具体流程如下：

　　1、网上报名邮箱：bdwfhr@163.com。

　　2、报名流程：报考人员提交资料、资格初审结果通知、缴纳考务费、下载打印准考证等均通过本邮箱进行。工作人员通过系统后台审核报名信息，审核通过后，考生按照接收到的通知邮件(注意：通知邮件均发向考生提交材料所用的邮箱，请考生注意查收。)进行缴费和后续事宜。

　　3、公告日期：2023年1月16日至2月10日

　　4、报名期限：2023年1月16日至2月10日17:00

　　5、资格初审截止时间为2023年2月11日17:30时，缴费截止时间：2023年2月11日18:00时。考务费200元/人。

　　6、准考证打印(A4纸张，彩色打印)：打印时间根据情况另行通知。

　　7、报名时需上传报名表电子版(见公告附件1)及证明材料扫描件：

　　(第一部分)报名表电子版(点击招聘公告附件1下载)。

　　(第二部分)证明材料：

　　注意：以下材料须按报名要求上传原件扫描件，并严格按以下顺序制成一个PDF文件，文件以报名人员姓名+联系电话+岗位命名(例如：张三+联系电话+高新区社区工作者)，发送到邮箱：bdwfhr@163.com，邮件主题为报名者姓名+联系电话+岗位(例如：张三+联系电话+高新区社区工作者)，不得填写其他内容。

　　(1)有效期内的二代居民身份证正反面;

　　(2)学历毕业证书;

　　(3)学信网下载的6个月有效期内教育部学籍在线验证报告;

　　(4)户口簿(包括首页和本人页)或户口迁移证(2022年1月16日前)等相关证明材料;

　　(5)近期小二寸蓝底照片;

　　(6)学历为境外学历的，须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

　　8、考生报名时应详细阅读此招聘公告及相关附件，须完全了解本次招聘政策和报考条件，本次招考实行自律机制，报考者必须承诺履行附件2《考生诚信承诺书》中要求，报名即视为遵守考生诚信承诺。资格审查贯穿招聘过程始终，在任何一个环节发现有资格不符的，取消其考试资格或聘用资格。

　　9、此次公开招聘的各个环节将以《公告通知》方式在“文发数科人力”微信公众号上发布，报考人员须及时关注公众号发布的信息，并务必牢记报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检等时间节点信息，凡在规定时间内未完成相关操作的，视为自动放弃。

　　(二)笔试

　　1、资格初审合格并成功缴费人员进入考试环节。考试分为笔试和面试两项，总分均为100分。笔试成绩占40%，面试成绩占60%。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩及总成绩均按“四舍五入法”保留到小数点后两位数字。

　　2、笔试为闭卷考试，笔试委托第三方机构出题，笔试内容为社区工作专业知识和实务、社会管理服务知识、行政职业能力测试、公共基础知识等。

　　3、笔试时，考生凭《笔试准考证》(A4纸张，彩色打印)、有效期内的二代居民身份证原件入场，缺少证件的考生不得参加考试。

　　4、笔试具体时间、地点、注意事项等以“文发数科人力”微信公众号公告及《笔试准考证》为准。

　　(三)资格复审

　　1、资格复审提报资料：资格复审时，考生需提供所有报名上传证件和材料的原件及复印件一份。

　　2、由朝阳街道负责资格复审工作。

　　3、资格复审时间及地点以接收报名邮箱信息和“文发数科人力”微信公众号公告为准。

　　4、经报名资格复审，符合资格条件的考生进入面试环节，不符合报考资格条件的，取消报考资格，不能按要求提供有效证明材料的视为自动放弃报考资格。对资格审查过程出现不合格或放弃资格的，按照笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造有关证件、材料、信息等，骗取考试资格的，将按照有关规定予以严肃处理，严重者将追究相应法律责任。

　　(四)面试

　　1、根据考生笔试成绩从高到低的原则，按照招聘名额1：2的比例确定参加面试人员名单，比例内末位成绩相同的，全部进入面试。

　　2、面试时间、地点、注意事项等内容详见报名邮箱和“文发数科人力”微信公众号公告。

　　3、面试前，考生需出示本人准考证、有效期内二代身份证原件，进入面试等待区。面试前由考生本人抽签决定面试顺序。面试时，只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪，取消面试资格或面试成绩。

　　4、面试计分原则参照体操计分法(去掉最高分和最低分，取剩余平均分)面试过程全程录像，确保面试工作的公平与公正。

　　(五)体检

　　1、按招考人数1：1的比例等额确定进入体检程序人员。个人总成绩并列时，按以下顺序优先确定进入体检人员：

　　①复转军人;②年龄大者;③党员;④持有职业资格证书者;⑤笔试成绩高者;⑥高新区户籍者;⑦学历高者;⑧新冠疫情防控期间受表彰者。

　　2、体检时间、地点、注意事项等内容详见报名邮箱信息和“文发数科人力”微信公众号公告。

　　3、体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》有关规定执行，费用由考生自行承担。

　　4、体检不合格或自动放弃者，按考生所在面试组别由高到低分依次递补。

　　(六)考察政审